कार्य विश्लेषण कार्य के सक्षम निष्पादन के लिए लोगों की प्रकृति ओर योग्यता का पता लगाने के निमित्त विस्तृत और व्यवस्थित अध्ययन है।
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इन और अन्य अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्नों में कक्षा लेखन अभ्यास के माध्यम से जवाब दिया जाएगा, प्रकाशित और प्रतिभागियों संस्मरण जारी की कार्य विश्लेषण के पास पढ़ने.
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पीएलसी प्रभावी कार्यान्वयन के लिए एक मॉडल * अंतःविषय परियोजना आधारित अधिगम * पिछड़ों पाठ्यक्रम डिजाइन * पाठ्यक्रम मानचित्रण * सबक मानक आधारित डिजाइन * परियोजना आधारित अधिगम * छात्र कार्य विश्लेषण * रिसर्च आधारित निर्देशात्मक रणनीतियाँ * प्रत्यक्ष निर्देश * अंग्रेजी सीखने समर्थन *
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कर्मचारियों के पदों की स्वीकृति व चयन का मूलाधार कार्य विश्लेषण ही होता है, क्योंकि जब तक कार्य के तत्वों के बारे में विस्तृत विवरण उपलब्ध नहीं होगा, कार्य के अनुरूप उपयुक्त कर्मचारी का चयन किस प्रकार सम्भव होगा? कहने का आशय यह है कि कर्मचारी चयन की प्रक्रिया प्रारंभ करने से पूर्व कार्य-विश्लेषण किया जाना आवश्यक है।
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वे जानते हैं कि कैसे काम और कार्य विश्लेषण तकनीक लागू करने के लिए, वे प्रभाव के मानकों का निर्धारण कैसे पता करने के लिए और उपाय और मानव प्रदर्शन का मूल्यांकन कैसे है, और वे डिजाइन और कैसे करने के लिए कर्मचारी चयन परीक्षण, प्रशिक्षण कार्यक्रमों और संगठनात्मक उपायों का मूल्यांकन पता है, वे डेटा चयन प्राप्त कर लिया है और विश्लेषण कौशल के लिए मनोवैज्ञानिक अनुसंधान लागू आयोजन.
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अवधारणा ; मानव संसाधन प्रबन्ध की भूमिका व कार्य मानव संसाधन नियोजन, कार्य विश्लेषण, कार्य विवरण एवं निर्दिष्टीकरण, कार्य विश्लेषण सम्बन्धी सूचना के उपयोग, भर्ती एवं चयन, प्रशिक्षण एवं विकास, उत्तराधिकार संबन्धी नियोजन क्षतिपूर्ति: मजदूरी एवं वेतन प्रशासन, प्रोत्साहक एवं अनुषंगी लाभ, होसला एवं उत्पादकता निष्पादन मूल्यांकन भारत में औद्योगिकस सम्बन्ध स्वास्थ्य, सुरक्षा, समृद्धि एवं सामाजिक बचाव, प्रबन्ध में कार्मिकों की साझेदारी
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अवधारणा ; मानव संसाधन प्रबन्ध की भूमिका व कार्य मानव संसाधन नियोजन, कार्य विश्लेषण, कार्य विवरण एवं निर्दिष्टीकरण, कार्य विश्लेषण सम्बन्धी सूचना के उपयोग, भर्ती एवं चयन, प्रशिक्षण एवं विकास, उत्तराधिकार संबन्धी नियोजन क्षतिपूर्ति: मजदूरी एवं वेतन प्रशासन, प्रोत्साहक एवं अनुषंगी लाभ, होसला एवं उत्पादकता निष्पादन मूल्यांकन भारत में औद्योगिकस सम्बन्ध स्वास्थ्य, सुरक्षा, समृद्धि एवं सामाजिक बचाव, प्रबन्ध में कार्मिकों की साझेदारी
